20 Nov
BGM-Trends 2025
Entdecken Sie die wichtigsten BGM-Trends für 2025: Ganzheitliche Ansätze, Digitalisierung, Personalisierung, mentale Gesundheit und mehr.
10 Nov
360° Prävention: Ein ganzheitlicher Ansatz zur Betrieblichen Gesundheitsförderung (BGF)
Erleben Sie, wie 360° Prävention und BGF die betriebliche Gesundheitsförderung nachhaltig gestalten und die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden stärken.
3 Nov
Gesundheit Bewegt unterstützt Longevity360: die neue Plattform für gesunden Lebensstil
Gesundheit Bewegt erweitert sein Angebot und unterstützt Longevity360 – eine Plattform, die innovative Programme für gesundes Altern und mehr Lebensqualität entwickelt.
21 Okt
Mitarbeitende für Prävention motivieren: Storytelling und Gesundheitstage clever nutzen
Erfahren Sie, wie Sie Gesundheitstage und Storytelling für präventive Maßnahmen im Unternehmen nutzen können – inklusive praktischer Checkliste für BGM-Manager.
10 Okt
Das Blue Zones-Prinzip im Unternehmen
Nutze die Blue Zones-Storyline für die betriebliche Gesundheitsförderung: Mit natürlicher Bewegung, pflanzenbasierter Ernährung und Stressmanagement zu gesünderem Arbeiten und
5 Sep
Wechseljahre und die Notwendigkeit eines gendersensiblen BGM
Wechseljahre im Arbeitsumfeld: Erfahren Sie, wie Unternehmen Frauen in dieser Phase unterstützen können. Vorträge, Gesundheitschecks und Online-Kurse im Fokus.
28 Aug
Erfolgsfaktoren für betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)
Entdecken Sie die Erfolgsfaktoren für ein effektives BGM – von Gamification bis hin zur Integration in die Unternehmenskultur. Verbessern Sie die Gesundheit Ihrer Mitarbeitenden
12 Aug
Gamification im BGF: Bonuspunkte sammeln
Informieren Sie sich über clevere Gamification-Funktionen im BGF. Wie wäre es mit "Gesundheitspunkte sammeln" für gesunde Aktivitäten?
29 Jul
Azubi-Cup. Die BGF-Berufsstarter Kampagne von Gesundheit Bewegt
Möchten Sie Ihre Azubis zu mehr Bewegung motivieren und den Teamgeist stärken? Der Azubi-Cup ist eine kostenfreie BGF Team-Aktion, die bewegt! Lesen Sie nach, wie Sie dabei sein